--- title: Logiciel de gestion des entretiens annuels et professionnels description: Digitalisez vos campagnes d'entretiens professionnels et annuels sur un logiciel SIRH complet. Automatisation du suivi, gestion des objectifs et conformité. --- [![Logo Skillup Eletric Blue-1](https://www.skillup.co/hubfs/Logo%20Skillup%20Eletric%20Blue-1.svg)](https://www.skillup.co) - Solutions - [Clients](https://www.skillup.co/ressources/temoignages-clients) - [Secteurs](https://www.skillup.co/clients/secteurs) - [Tarifs](https://www.skillup.co/tarifs) - Ressources - Pourquoi Skillup - [Français](https://www.skillup.co/logiciel-entretien) - [English](https://en.skillup.co/performance-reviews) [Se connecter](https://app.skillup.co/connexion/) Demander une démo Retour Solutions ![https://25370782.fs1.hubspotusercontent-eu1.net/hubfs/25370782/formation%206.svg](https://www.skillup.co/hubfs/formation%206.svg) [Formation](https://www.skillup.co/logiciel-formation) - [Portail collaborateur](https://www.skillup.co/logiciel-formation#recueil) - [Gestion du recueil et du plan](https://www.skillup.co/logiciel-formation#arbitrage) - [Suivi documentaire et bilan social](https://www.skillup.co/logiciel-formation#suivi) ![https://25370782.fs1.hubspotusercontent-eu1.net/hubfs/25370782/support%206.svg](https://www.skillup.co/hubfs/support%206.svg) [Entretiens](https://www.skillup.co/logiciel-entretien) - [Campagnes d’entretiens Professionnels , Annuels...](https://www.skillup.co/logiciel-entretien#campagnes) - [Management par objectif](https://www.skillup.co/logiciel-entretien#management) - [Analyse et Reporting RH](https://www.skillup.co/logiciel-entretien#reporting) ![https://25370782.fs1.hubspotusercontent-eu1.net/hubfs/25370782/Group%20461-2.svg](https://www.skillup.co/hubfs/Group%20461-2.svg) [GEPP](https://www.skillup.co/logiciel-competences) - [Création du référentiel métier](https://www.skillup.co/logiciel-competences#creation-du-referentiel) - [Evaluation des compétences](https://www.skillup.co/logiciel-competences#evaluation-des-competences) - [Cartographie de compétences en temps réel](https://www.skillup.co/logiciel-competences#cartographie-des-competences) ![https://25370782.fs1.hubspotusercontent-eu1.net/hubfs/25370782/Group%20462.svg](https://www.skillup.co/hubfs/Group%20462.svg) [People Review](https://www.skillup.co/logiciel-de-people-review) - [Consolidation des données RH](https://www.skillup.co/logiciel-de-people-review#consolider) - [Animation des réunions et Arbitrage](https://www.skillup.co/logiciel-de-people-review#animer) - [Suivi en temps réel du pilotage social](https://www.skillup.co/logiciel-de-people-review#suivi) ![https://25370782.fs1.hubspotusercontent-eu1.net/hubfs/25370782/Picto_ProductTour.svg](https://www.skillup.co/hubfs/Picto_ProductTour.svg) [Product Tour](https://www.skillup.co/voir-une-demo) - [Entretien](https://www.skillup.co/voir-une-demo) - [Formation](https://www.skillup.co/voir-une-demo) - [GEPP](https://www.skillup.co/voir-une-demo) - [People Review](https://www.skillup.co/voir-une-demo) ![https://25370782.fs1.hubspotusercontent-eu1.net/hubfs/25370782/Icone_IA%20(1).svg](https://www.skillup.co/hubfs/Icone_IA%20(1).svg) [L'IA chez Skillup](https://www.skillup.co/ia) - [En savoir plus](https://www.skillup.co/ia) [![Guide RH Reforme Entretien Professionnel](https://www.skillup.co/hs-fs/hubfs/Reforme_EntretienPro_Visuel_Menu.webp?width=1500&height=1500&name=Reforme_EntretienPro_Visuel_Menu.webp)](https://www.skillup.co/ressources/publications/reforme-de-lentretien-professionnel-obligations-calendrier-checklist) Ressources ![https://25370782.fs1.hubspotusercontent-eu1.net/hubfs/25370782/Group%20236.svg](https://www.skillup.co/hubfs/Group%20236.svg) [Blog](https://www.skillup.co/blog) - 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[En savoir plus sur les carrières](https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/skillup-co) ![https://25370782.fs1.hubspotusercontent-eu1.net/hubfs/25370782/Icones-Pourquoi%20Skillup-%20Partenaires-1.svg](https://www.skillup.co/hubfs/Icones-Pourquoi%20Skillup-%20Partenaires-1.svg) [Partenaires](https://www.skillup.co/partenaires) - [En savoir plus sur notre programme](https://www.skillup.co/partenaires) ![https://25370782.fs1.hubspotusercontent-eu1.net/hubfs/25370782/Icones-Pourquoi%20Skillup-%20Espace%20Press-1.svg](https://www.skillup.co/hubfs/Icones-Pourquoi%20Skillup-%20Espace%20Press-1.svg) [Espace Presse](https://www.notion.so/skillupco/Espace-presse-9afe88935ae149ed8ad3662368db13f0#a8e1096fe0f045c4b0a3bb4b3b7e1faa) - [Découvrez notre espace presse](https://www.notion.so/skillupco/Espace-presse-9afe88935ae149ed8ad3662368db13f0#a8e1096fe0f045c4b0a3bb4b3b7e1faa) ![https://25370782.fs1.hubspotusercontent-eu1.net/hubfs/25370782/Picto_ServiceClient.svg](https://www.skillup.co/hubfs/Picto_ServiceClient.svg) [Service Client](https://www.skillup.co/accompagnement-client) - [En savoir plus](https://www.skillup.co/accompagnement-client) ![https://25370782.fs1.hubspotusercontent-eu1.net/hubfs/25370782/Icone_S%C3%A9curit%C3%A9.svg](https://www.skillup.co/hubfs/Icone_S%C3%A9curit%C3%A9.svg) [Sécurité](https://www.skillup.co/securite-conformite) - [En savoir plus](https://www.skillup.co/securite-conformite) [![Guide RH Reforme entretien professionnel](https://www.skillup.co/hs-fs/hubfs/Reforme_EntretienPro_Visuel_Menu.webp?width=1500&height=1500&name=Reforme_EntretienPro_Visuel_Menu.webp)](https://www.skillup.co/ressources/publications/reforme-de-lentretien-professionnel-obligations-calendrier-checklist) close ![Vector (3)](https://www.skillup.co/hubfs/Vector%20(3).svg) ![Vector (3)](https://www.skillup.co/hubfs/Vector%20(3).svg) # Logiciel de gestion des entretiens professionnels et individuels Evaluez la performance de vos collaborateurs grâce à des campagnes d'entretiens simplifiées et intégrées ! Demander une démo Voir la démo ![Tableau de bord du module Entretiens de Skillup](https://www.skillup.co/hs-fs/hubfs/Visuel_Hero_Entretiens_Skillup_FR-1.webp?width=575&height=405&name=Visuel_Hero_Entretiens_Skillup_FR-1.webp) Close ### Réservez votre démo Close ### Découvrir Skillup ## Pilotez vos entretiens annuels et professionnels avec un logiciel SIRH innovant ![Icone 2023 - DB&B.svg-2-1](https://www.skillup.co/hubfs/Icone%202023%20-%20DB%26B.svg-2-1.svg) ### Conception de trames d’entretien personnalisées Créez vos trames d’entretien en quelques clics - Outil de création de trames d’entretien de manière autonome - Nombreux templates disponibles ou création complète - Introduction personnalisable pour guider les utilisateurs - Menu latéral de navigation pour structurer l’entretien ![Skillup Entretien_01](https://www.skillup.co/hs-fs/hubfs/Skillup%20Entretien_01.webp?width=1042&height=773&name=Skillup%20Entretien_01.webp) ![Group (11)](https://www.skillup.co/hubfs/Group%20(11).svg) ### Création d’une campagne  Mettez en place vos campagnes en 4 étapes - Choix du type d’entretien : entretien annuel d’évaluation, entretien de parcours professionnel, bilan de parcours à 8 ans, autre… - Définition de la date de démarrage et de fin de campagne - Sélection de la population concernée à partir de votre base utilisateur - Paramétrage des notifications et lancement ![Skillup Entretien_02](https://www.skillup.co/hs-fs/hubfs/Skillup%20Entretien_02.webp?width=1042&height=773&name=Skillup%20Entretien_02.webp) ## Prêt à digitaliser votre gestion de la performance ? Parlez à un expert de vos enjeux de Talent Management et découvrez notre solution. Demander une démo Close ### Découvrir Skillup ![Icone 2023 - DB&B.svg-21-1](https://www.skillup.co/hubfs/Icone%202023%20-%20DB%26B.svg-21-1.svg) ### Réalisation des entretiens annuels et de parcours professionnels Accompagnez vos managers et collaborateurs dans la réalisation des entretiens - Notification de lancement de campagne et relances - Préparation de l’entretien asynchrone par le manager ou le collaborateur - Notification de partage de l’entretien au collaborateur - Gestion des demandes de formation directement depuis l’entretien - Signature électronique de l’entretien de niveau 1 norme eIDAS (UE) ![Skillup Entretien_03](https://www.skillup.co/hs-fs/hubfs/Skillup%20Entretien_03.webp?width=1042&height=772&name=Skillup%20Entretien_03.webp) ![Icone 2023 - DB&B.svg-9-1](https://www.skillup.co/hubfs/Icone%202023%20-%20DB%26B.svg-9-1.svg) ### Management par objectif  Évaluez simplement la performance de vos équipes - Création d’objectifs futurs et évaluation d’objectifs passés - Reprise automatique des objectifs année n pour l’année n+1 - Evaluation quantitative ou qualitative des objectifs - Evaluation des compétences associées à la fiche de poste - Auto-évaluation de la performance par le collaborateur ou directement par le manager - Exports de données dédiés pour consolider la performance de vos équipes ![Skillup Entretien_04](https://www.skillup.co/hs-fs/hubfs/Skillup%20Entretien_04.webp?width=1042&height=772&name=Skillup%20Entretien_04.webp) ## Donnez à votre stratégie RH les moyens de ses ambitions Profitez de tous les atouts d’une gestion de la performance innovante & performante. Demander une démo Close ### Découvrir Skillup ![Icone 2023 - DB&B.svg-6-2](https://www.skillup.co/hubfs/Icone%202023%20-%20DB%26B.svg-6-2.svg) ### Entretiens de parcours professionnel et Bilan à 8 ans Mettez-vous en conformité avec la loi du 24 octobre 2025 - Intégration de l’historique de formation non obligatoire sur 8 ans - Intégration des entretiens de parcours professionnel réalisés sur 8 ans - Mise à jour automatique des données avec le logiciel SIRH formation - Le document support de l’entretien est téléchargeable par le collaborateur et le manager au format PDF ![Skillup Entretien_05](https://www.skillup.co/hs-fs/hubfs/Skillup%20Entretien_05.webp?width=1042&height=772&name=Skillup%20Entretien_05.webp) ![Icone 2023 - DB&B.svg-32](https://www.skillup.co/hubfs/Icone%202023%20-%20DB%26B.svg-32.svg) ### Analyse et Reporting RH Outil d’administration, de reporting RH et d’analyse complet à disposition - Visualisation de l’état d’avancement de la campagne - Relances automatiques et relances manuelles - Administration RH de la campagne : ajout de collaborateur, changement de manager, réouverture d’entretiens signés - Toute la donnée exportable au format xls ![Skillup Entretien_06](https://www.skillup.co/hs-fs/hubfs/Skillup%20Entretien_06.webp?width=1042&height=773&name=Skillup%20Entretien_06.webp) ## Comment passer du potentiel à la performance ? Echangez avec un expert autour de vos enjeux de gestion des entretiens et découvrez notre solution. Demander une démo Close ### Découvrir Skillup ## Skillup au service de votre gestion de la performance 30 min pour créer votre trame d’entretien personnalisée   5 min pour lancer votre campagne  90% de taux de complétion de vos campagnes  93% de taux de satisfaction collaborateur et manager ## Témoignages Clients ![Martha Sceant](https://www.skillup.co/hubfs/Martha%20S-1.svg) Martha Sceats Responsable développement RH - Aurige Nos managers se sont mobilisés autour de la modernisation de nos campagnes d’entretien, ils ont su accompagner les équipes terrain dans la conduite du changement. ![Skillup Retour d'expérience Intersport](https://www.skillup.co/hubfs/Intersport%20(1).svg) Mélanie da Silva Talent Manager - Intersport Intuitif, évolutif et efficace ! La facilité d'appropriation par l'équipe RH et les collaborateurs favorise son utilisation. ## Recréez le lien entre le service RH, les collaborateurs et les managers ### Communication RH transparente - Trames d’entretiens 100 % personnalisables conformes à vos pratiques RH et aux couleurs de votre entreprise - Accessibilité aux données d’entretiens et aux feedbacks en tout temps et en tout lieu via la plateforme en ligne - Visibilité sur le taux de complétion de la campagne et relances automatiques ### Responsabilisation managers dans l’accompagnement des collaborateurs  - Entretien collaboratif permettant les itérations manager-collaborateur - Gestion des objectifs passés et futurs pour un management dynamique - Espace de suivi des entretiens en cours et historique d'entretiens réalisés ### Engagement collaborateur dans le développement des compétences - Auto-évaluation et préparation en amont de l’entretien en 1:1 - Remontée de besoins de formation directement dans l’entretien - Déclaration libre de compétences dans l’entretien ## Les DRH les plus innovants font confiance à Skillup Demander une démo Close ### Découvrir Skillup ## Nos engagements pour un service exceptionnel ![Accompagnement client](https://www.skillup.co/hubfs/Accompagnement%20client.svg) L’accompagnement humain ![stable](https://www.skillup.co/hubfs/stable.svg) Application évolutive et stable  ![Sécurité et RGPD](https://www.skillup.co/hubfs/S%C3%A9curit%C3%A9%20et%20RGPD.svg) Sécurité et RGPD  ### Une culture de la satisfaction client profondément ancrée : écoute, proximité, réactivité, sens du service, efficacité. - Responsable de compte dédié pour votre service RH - Disponible par téléphone et email - Service inclus dans les coûts de licence - Service noté 9,2/10 par nos clients ![Accompagnement humain Skillup](https://www.skillup.co/hs-fs/hubfs/Accompagnement%20humain%20Skillup.webp?width=2084&height=1389&name=Accompagnement%20humain%20Skillup.webp) ### Notre équipe d’ingénieurs améliore en continu l’application et s’engage sur la disponibilité du service et la résolution des bugs. - Amélioration continue de l’application, les nouvelles fonctionnalités sont accessibles à tous les utilisateurs - Disponibilité du service de 99% - Anomalie critique : temps de réponse en 2h, résolution en 24h - Anomalie mineure : temps de réponse 4h, résolution 15 jours ![Application évolutive et stable](https://www.skillup.co/hs-fs/hubfs/Application%20%C3%A9volutive%20et%20stable.webp?width=2084&height=1389&name=Application%20%C3%A9volutive%20et%20stable.webp) ### Des engagements forts en matière de sécurité des données et de respect de la réglementation - Hébergement 100% en France - Test d’intrusion annuel par un organisme certifié PASSI pour répondre aux critères OWASP - Plan assurance sécurité mis à jour régulièrement - Charte interne de sécurité - Authentification des utilisateurs sécurisée - Transférabilité complète des données - Pseudonymisation des données ![Sécurité et RGPD](https://www.skillup.co/hs-fs/hubfs/S%C3%A9curit%C3%A9%20et%20RGPD.webp?width=2084&height=1389&name=S%C3%A9curit%C3%A9%20et%20RGPD.webp) ![Accompagnement client](https://www.skillup.co/hubfs/Accompagnement%20client.svg) L’accompagnement humain ### Une culture de la satisfaction client profondément ancrée : écoute, proximité, réactivité, sens du service, efficacité. - Responsable de compte dédié pour votre service RH - Disponible par téléphone et email - Service inclus dans les coûts de licence - Service noté 9,2/10 par nos clients ![Accompagnement humain Skillup](https://www.skillup.co/hs-fs/hubfs/Accompagnement%20humain%20Skillup.webp?width=2084&height=1389&name=Accompagnement%20humain%20Skillup.webp) ![stable](https://www.skillup.co/hubfs/stable.svg) Application évolutive et stable  ### Notre équipe d’ingénieurs améliore en continu l’application et s’engage sur la disponibilité du service et la résolution des bugs. - Amélioration continue de l’application, les nouvelles fonctionnalités sont accessibles à tous les utilisateurs - Disponibilité du service de 99% - Anomalie critique : temps de réponse en 2h, résolution en 24h - Anomalie mineure : temps de réponse 4h, résolution 15 jours ![Application évolutive et stable](https://www.skillup.co/hs-fs/hubfs/Application%20%C3%A9volutive%20et%20stable.webp?width=2084&height=1389&name=Application%20%C3%A9volutive%20et%20stable.webp) ![Sécurité et RGPD](https://www.skillup.co/hubfs/S%C3%A9curit%C3%A9%20et%20RGPD.svg) Sécurité et RGPD  ### Des engagements forts en matière de sécurité des données et de respect de la réglementation - Hébergement 100% en France - Test d’intrusion annuel par un organisme certifié PASSI pour répondre aux critères OWASP - Plan assurance sécurité mis à jour régulièrement - Charte interne de sécurité - Authentification des utilisateurs sécurisée - Transférabilité complète des données - Pseudonymisation des données ![Sécurité et RGPD](https://www.skillup.co/hs-fs/hubfs/S%C3%A9curit%C3%A9%20et%20RGPD.webp?width=2084&height=1389&name=S%C3%A9curit%C3%A9%20et%20RGPD.webp) ## FAQ : Tout savoir sur les logiciels de gestion des entretiens ![Doodle pour FAQ](https://www.skillup.co/hubfs/Doodle%20pour%20FAQ.svg) ![Doodle pour FAQ](https://www.skillup.co/hubfs/Doodle%20pour%20FAQ.svg) ### Quelles sont les obligations légales de l'employeur concernant les entretiens ? Selon la loi Avenir de 2018, l'employeur a l'obligation de réaliser un entretien professionnel tous les deux ans et un bilan récapitulatif à 6 ans. Si l'entretien annuel d'évaluation reste facultatif (sauf pour les salariés au forfait jour), il est fortement recommandé pour piloter la performance et l'évolution des compétences au sein de l'entreprise. ### Pourquoi digitaliser la gestion des entretiens professionnels et annuels ? Digitaliser vos campagnes via un logiciel SIRH permet d'automatiser les processus chronophages : planification, envois de notifications et relances des managers. Une solution en ligne garantit la centralisation des données, une meilleure traçabilité pour la conformité RH et permet d'extraire des rapports d'analyse en temps réel pour piloter la stratégie de l'entreprise. ### Comment un logiciel d'entretien facilite-t-il la gestion de la performance ? Un outil dédié permet d'aligner les objectifs individuels des collaborateurs avec la stratégie globale. Il offre des fonctionnalités de management par objectifs (quantitatifs ou qualitatifs), permet le suivi des feedbacks en continu et facilite la préparation asynchrone des échanges. Cela transforme l'entretien en un levier de motivation et de développement des talents. ### Est-il possible de personnaliser les trames d'entretien en ligne ? Oui, une solution flexible permet de créer ou de modifier des grilles d'entretiens personnalisées (annuels, professionnels, fin de période d'essai, retour de congé longue durée). Vous pouvez utiliser des bibliothèques de trames conçues par des experts RH ou bâtir vos propres questionnaires pour qu'ils reflètent exactement la culture et les processus de votre organisation. ### Comment lier les entretiens à la gestion des compétences ? L'intégration du module entretien avec un référentiel de compétences permet au collaborateur de s'auto-évaluer et au manager de valider les niveaux attendus. Cette remontée de données alimente directement votre cartographie des compétences en temps réel, facilitant ainsi le pilotage de la GEPP. ### Peut-on transformer les besoins identifiés en entretien en actions de formation ? L'un des avantages majeurs d'un logiciel SIRH intégré est la passerelle entre l'entretien et le plan de développement des compétences. Les besoins de formation exprimés par le salarié ou le manager durant l'échange sont automatiquement centralisés. Cela permet aux RH d'arbitrer les demandes et de construire un plan de formation cohérent sans double saisie. ### Quelle est l'utilité de la signature électronique pour les comptes-rendus ? La signature électronique (norme eIDAS) sécurise le processus de validation de l'entretien. Elle permet au collaborateur et au manager de signer le document PDF directement sur la plateforme. Cela garantit l'intégrité du document, simplifie l'archivage numérique et assure que l'entreprise dispose de toutes les preuves nécessaires en cas de contrôle ou d'audit. ### Comment un logiciel SIRH favorise-t-il l'engagement des collaborateurs ? Un outil ergonomique et transparent valorise l'échange entre le manager et son équipe. En facilitant l'accès à l'historique des entretiens, aux objectifs et aux opportunités d'évolution, le logiciel redonne du sens aux moments de 1:1. Les collaborateurs se sentent davantage acteurs de leur développement professionnel, ce qui renforce leur engagement et leur fidélisation. ## Prêt à donner un nouvel élan à votre gestion de la performance ? Parlez à l’un de nos experts SIRH de vos enjeux de gestion des entretiens et découvrez notre solution. ### Découvrir Skillup - Nos solutions - [Ressources](https://www.skillup.co/ressources) - [Skillup](https://www.skillup.co/) [Contact](https://www.skillup.co/contact) - [Linkedin logo](https://www.linkedin.com/company/skillup.co) - [Facebook logo](https://www.facebook.com/skillupco-1755100921439287) - [Instagram\_Symbol\_0](https://www.instagram.com/skillup_hr/) - [Mail logo](mailto:contact@skillup.co) [2025 Skillup ©](https://www.skillup.co) [CGV](https://www.skillup.co/conditions-generales-de-vente) [Mentions légales](https://www.skillup.co/mentions-legales) [Plan du site](https://www.skillup.co/logiciel-entretien#sitemap) Gestions des cookies ```json { "@context" : "https://schema.org", "@id" : "https://www.skillup.co/#organization", "@type" : "Organization", "logo" : "https://www.skillup.co/hubfs/skillup-logo.svg", "name" : "Skillup", "sameAs" : [ "https://www.linkedin.com/company/skillup-co/", "https://www.facebook.com/skillup.co/", "https://www.instagram.com/skillup.co/" ], "url" : "https://www.skillup.co/" } ``` ```json { "@context" : "https://schema.org", "@id" : "https://www.skillup.co/logiciel-entretien#softwareapplication", "@type" : "SoftwareApplication", "applicationCategory" : "BusinessApplication", "description" : "Logiciel SIRH pour piloter les entretiens annuels, professionnels et individuels, créer des trames personnalisées, lancer des campagnes, gérer les objectifs, suivre les signatures électroniques et analyser la performance RH.", "featureList" : [ "Création de trames d'entretien personnalisées", "Lancement de campagnes d'entretiens", "Gestion des entretiens annuels et professionnels", "Management par objectifs", "Signature électronique des comptes-rendus", "Analyse et reporting RH", "Gestion des demandes de formation depuis l'entretien" ], "image" : "https://www.skillup.co/hs-fs/hubfs/Visuel_Hero_Entretiens_Skillup_FR-1.webp?height=405&name=Visuel_Hero_Entretiens_Skillup_FR-1.webp&width=575", "inLanguage" : "fr-FR", "name" : "Skillup - Logiciel de gestion des entretiens professionnels et individuels", "operatingSystem" : "Web", "publisher" : { "@id" : "https://www.skillup.co/#organization" }, "url" : "https://www.skillup.co/logiciel-entretien" } ``` ```json { "@context" : "https://schema.org", "@id" : "https://www.skillup.co/logiciel-entretien#breadcrumb", "@type" : "BreadcrumbList", "itemListElement" : [ { "@type" : "ListItem", "item" : "https://www.skillup.co/", "name" : "Accueil", "position" : 1 }, { "@type" : "ListItem", "item" : "https://www.skillup.co/logiciel-entretien", "name" : "Solutions", "position" : 2 }, { "@type" : "ListItem", "item" : "https://www.skillup.co/logiciel-entretien", "name" : "Logiciel de gestion des entretiens professionnels et individuels", "position" : 3 } ] } ``` ```json { "@context" : "https://schema.org", "@id" : "https://www.skillup.co/logiciel-entretien#faq", "@type" : "FAQPage", "mainEntity" : [ { "@type" : "Question", "acceptedAnswer" : { "@type" : "Answer", "text" : "Selon la loi Avenir de 2018, l'employeur a l'obligation de réaliser un entretien professionnel tous les deux ans et un bilan récapitulatif à 6 ans. 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