Toutes les formations Comundi

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Comundi est un organisme de formation professionnelle fondé en 1987, il est l’un des leaders de son secteur. Il s’adresse principalement aux managers et dirigeants des secteurs privé et public. Notre métier est avant tout de concevoir des formations innovantes pour développer les compétences des professionnels.

À retrouver sur https://www.comundi.fr/
Stagiaires par an25000
Date de création1987
Nombre de formateurs700

Certifications

Comundi
Distanciel : Management multi projets à distancePar Comundi
  • S’approprier les outils clés du management de projets à distance
  • Construire les rites et les rythmes adaptés à la gestion de projets en mode hybride
  • Renforcer sa légitimité pour créer de la proximité avec chacun et créer un collectif de projet
Comundi
Certification management : Manager un apprentiPar Comundi
  • Améliorer méthodiquement le management de vos équipes
  • Constituer une ou plusieurs équipes projet afin de répondre aux nécessités des missions à mener
  • Etablir une cartographie des talents pour optimiser les besoins en recrutement
  • Mettre en œuvre un management de délégation
  • Identifier et proposer des actions d’incentive ou de formation pour fédérer votre équipe
  • Analyser les résultats passés et les motivations de chaque collaborateur pour définir avec lui les objectifs à atteindre et déterminer un plan d’action individuel
  • Transférer ses compétences, encourager l'autonomie et savoir déléguer
  • Mettre en place les méthodes et outils de management adaptés aux profils des apprentis
Comundi
Manager un apprentiPar Comundi
  • Identifier les spécificités de l’encadrement d’un apprenti
  • Mettre en place les méthodes et outils adaptés à leur profil
  • Organiser leur contribution et séquencer leur montée en compétences
Comundi
Certification management : gestion multi projets à distancePar Comundi
  • Améliorer méthodiquement le management de vos équipes
  • Constituer une ou plusieurs équipes projet afin de répondre aux nécessités des missions à mener
  • Etablir une cartographie des talents pour optimiser les besoins en recrutement
  • Mettre en œuvre un management de délégation
  • Identifier et proposer des actions d’incentive ou de formation pour fédérer votre équipe
  • Analyser les résultats passés et les motivations de chaque collaborateur pour définir avec lui les objectifs à atteindre et déterminer un plan d’action individuel
  • Transférer ses compétences, encourager l'autonomie et savoir déléguer
  • S’approprier les outils clés du management de projets à distance
  • Construire les rites et les rythmes adaptés à la gestion de projets en mode hybride
Comundi
Journée d'actualités : Loi du 2 août 2021 pour renforcer la prévention en santé au travailPar Comundi
  • Décrypter les évolutions apportées par la Loi Renforcer la prévention en santé au travail
  • Anticiper ses impacts sur les différents métiers de la santé au travail
Comundi
Journée d'actualité : Les violences sexuelles en ESMSPar Comundi
  • Comprendre et savoir détecter les violences sexuelles
  • Ecouter et accompagner la parole des victimes
  • Bénéficier de retours d'expérience et témoignages afin de mener à bien vos propres projets
Comundi
Les chemins ruraux et le domaine publicPar Comundi
  • Connaître le régime juridique des chemins ruraux
  • Identifier les chemins ruraux et les distinguer des chemins d'exploitation ou des voies communales
  • Connaître le régime juridique de cession des chemins ruraux
Comundi
Certification management - Manager une équipe hybridePar Comundi
  • Améliorer méthodiquement le management de vos équipes
  • Constituer une ou plusieurs équipes projet afin de répondre aux nécessités des missions à mener
  • Etablir une cartographie des talents pour optimiser les besoins en recrutement
  • Mettre en œuvre un management de délégation
  • Identifier et proposer des actions d’incentive ou de formation pour fédérer votre équipe
  • Analyser les résultats passés et les motivations de chaque collaborateur pour définir avec lui les objectifs à atteindre et déterminer un plan
  • S'affirmer dans sa nouvelle posture de manager hybride
  • Eviter les pièges relationnels pour améliorer ses relations professionnnelles d’action individuel
Comundi
Accompagner les Vendeurs Leader, développer leur leadershipPar Comundi
  • Identifier son style de LEADER et affirmer son leadership
  • Analyser ses ressources personnelles afin de renforcer son impact relationnel
  • Développer son pouvoir d’influence facilitant l’adhésion de son équipe et des clients
Comundi
Certification management : management de projet techniquePar Comundi
  • Améliorer méthodiquement le management de vos équipes
  • Constituer une ou plusieurs équipes projet afin de répondre aux nécessités des missions à mener
  • Etablir une cartographie des talents pour optimiser les besoins en recrutement
  • Mettre en œuvre un management de délégation
  • Identifier et proposer des actions d’incentive ou de formation pour fédérer votre équipe
  • Analyser les résultats passés et les motivations de chaque collaborateur pour définir avec lui les objectifs à atteindre et déterminer un plan d’action individuel
  • Développer des comportements permettant de mener ses projets au succès
  • Créer les conditions de réussite des projets : cout, délais, qualité, risques