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Témoignage client
Camille Thibaux, Chargée RH, partage la conduite du changement réalisée :
Découvrez comment Yzico a repensé sa stack d'outils RH afin de valoriser sa marque employeur auprès de talents très recherchés sur le marché du travail. Pour attirer les meilleurs profils et favoriser la rétention des collaborateurs, l'équipe RH avait besoin de pouvoir faire preuve d’agilité : anticipation de l'évolution des métiers, conformité avec le cadre réglementaire en vigueur.
S’équiper d’outils métiers pour moderniser la gestion des talents
Répondre efficacement au fort besoin de montée en compétences
Renforcer l’engagement collaborateur et fidéliser les talents