Mettre en œuvre un audit sécurité
Par OrsysObjectifs
- Comprendre les enjeux et principes d'un audit sécurité en entreprise
- Identifier les points de sécurité auditables et analyser les incidents
- Préparer et mener un audit adapté à son entreprise
- Rédiger et diffuser un rapport d'audit sécurité
Programme
Appréhender les exigences du référentiel
- Connaître les enjeux et finalités d'un système de management de la sécurité.
- Comprendre les objectifs du référentiel et les points clés à auditer.
- Comparer les différents systèmes de management de la sécurité.
Travaux pratiques
Echanges sur les pratiques mises en place dans les entreprises de chacun.
Déontologie et principe de management des audits sécurité
- Utiliser les terminologies appropriées.
- Identifier les étapes du management d'audits.
- Constituer les équipes d'audit : responsabilités, compétences, aptitudes.
Travaux pratiques
Partage des expériences des participants pour identifier les bonnes pratiques.
Points sécurité et réglementaires auditables
- Distinguer les notions de danger, risques, dommages.
- Appréhender les exigences applicables aux activités de l'entreprise.
- Intégrer le document unique dans le management de la sécurité.
- Définir le contenu du plan de prévention.
- Recenser et analyser incidents et accidents.
- Instaurer un système d'information et de formation.
Travaux pratiques
Procéder à l'analyse des incidents et accidents d'une entreprise.
Préparation de l'audit
- Préparer la visite d'audit (interview sur le poste de travail).
- Préciser le périmètre et le but attendu.
- Identifier et collecter les informations.
- Structurer son questionnement pour obtenir des réponses concrètes.
- Construire le guide d'audit.
Travaux pratiques
Simuler un audit à partir d'une étude de cas. Préparer le fil conducteur de l'interview.
Réalisation des interviews aux postes
- Travailler sa communication pour faciliter l'échange.
- Installer une relation constructive.
- Dérouler le fil conducteur, favoriser les suggestions et collecter les preuves d'audit.
- Détecter les comportements et attitudes des audités : sortir des situations bloquantes.
- Terminer l'interview et conclure sur la synthèse des constats.
Travaux pratiques
Simulations d'interviews d'audit.
Restitution des constats d'audit
- Définir la structure du rapport.
- Rédiger le rapport, formaliser les faits et acter les axes d'amélioration.
- Valider et diffuser le rapport d'audit.
Travaux pratiques
Rédaction d'un rapport d'audit.
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