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Formation Manager un département, un service

Management de projet

9.3/ 10(9 avis)

* Analyser les enjeux stratégiques du projet * Concevoir le projet * Animer le comité de pilotage * Manager les contributeurs * Etablir une stratégie de communication

Présentiel -- 2 jours
€1,370 HT
Paris - October 4+ 1

Manager une équipe – perfectionnement

9.3/ 10(2 avis)

• Améliorer la performance de votre équipe à court et moyen terme, • Confronter et enrichir vos pratiques managériales, • Construire un plan de développement individuel, • Elaborer des solutions directement opérationnelles.

Présentiel -- 2 jours
€1,290 HT
Paris - September 13+ 2

Rôles et missions du manager de proximité

L’encadrement de proximité est un enjeu de performance pour toute entreprise. Dans le cadre d’une évolution, d’une prise de fonction et tout en restant technicien, le salarié tend à devenir manager. Il est responsabilisé dans le domaine des ressources humaines. Cependant, en a-t-il bien conscience ? Est-il convaincu de l’importance de son rôle ? Se sent-il compétent pour animer une équipe ?</p>

Présentiel -- 1 jour
Sur devis

Management, piloter et accompagner au quotidien

* Se positionner dans la fonction de manager * Maîtriser la préparation et la conduite des entretiens en face à face * Être un soutien au développement de ses collaborateurs * Acquérir de l’autonomie, de l’aisance et du plaisir à manager

CertifianteCPF
Blended Learning -- 3 jours
€2,475 HT

Parcours Manager Expérimenté

* Affirmer sa posture de Leader Collaboratif * Acquérir les leviers d'engagement individuels et collectifs * Développer la performance collective dans ses équipes * Repérer, développer et valoriser le talent de chacun * Contribuer à retenir les meilleurs dans l'entreprise * Acquérir une méthode pratique pour analyser, traiter et résoudre les conflits * Manager en « mode startupper » * Utiliser les IceBreakers et les outils d'intelligence collective * Favoriser la performance collective par le bien-être * Mettre en place le bien-vivre « ensemble » dans son équipe * Comprendre les fondamentaux du droit du travail pour une utilisation concrète au quotidien * Devenir un véritable relais du service RH

Certifiante
Blended Learning -- 11 jours
€6,900 HT
Paris - September 6+ 1

Construire sa stratégie « esprit de service »

Présentiel -- 2 jours
€1,285 HT

Comprendre la démarche « esprit de service »

Présentiel -- 1 jour
€720 HT
Île-de-France - October 11

Management, piloter et accompagner au quotidien Formule intensive 6 jours sur 7 mois

Objectifs Management : * Se positionner dans la fonction de manager * Maîtriser la préparation et la conduite des entretiens en face à face * Être un soutien au développement de ses collaborateurs * Acquérir de l’autonomie, de l’aisance et du plaisir à manager Objectifs Management en mode collaboratif : * Renforcer sa contribution au projet * Maîtriser les comportements clés dans différentes situations de travail en équipe * Augmenter le potentiel collectif grâce à l’efficacité et le plaisir à travailler ensemble * Développer son potentiel et son aura au sein de l’équipe

Certifiante
Blended Learning -- 6 jours
€4,950 HT

Savoir appliquer les méthodes du monde sportif

* Motiver votre équipe * Etablir des critères de performance individuels et collectifs * Communiquer différemment * Créer et entretenir des relations différentes * Optimiser le potentiel de chacun.

Présentiel -- 2 jours
€1,190 HT
Lyon - October 4+ 2

Être manager opérationnel

Le cycle certifiant "Être manager opérationnel" permet de structurer sa pratique managériale à l’aide d’ateliers très concrets : adapter son style de communication à des interlocuteurs multiples, augmenter son leadership et sa capacité d’influence, motiver l’équipe et conquérir sa légitimité. Ce cycle très pragmatique et outillé permet d’analyser ses pratiques, de s'approprier les méthodes clés et de mettre en place un plan d’actions concret pour manager avec succès le quotidien.

Certifiante
Présentiel -- 5 jours
€2,900 HT