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EVOCIME a pour ambition de devenir un pôle de formation d’excellence et figurer parmi le Top 10 des organismes de formation en France. Nous intervenons sur de nombreuses thématiques : Banque & Assurance, QVT et Santé au Travail, Formations comportementales, Formations Métiers,... Nous sommes également au cœur d'une démarche d'accompagnement de nos clients dans leur enjeux de digitalisation. Aujourd’hui, nous formons déjà plus de 30 000 apprenants chaque année

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35 heures pour réussir à digitaliser une formationPar Evocime
  • Devenir autonome dans la production d’un module de formation à distance
  • Convertir un cours présentiel en une classe virtuelle
  • Réaliser des vidéos pédagogiques avec son smartphone
  • Développer ses compétences dans le domaine de la formation à l’aide de technologies numériques
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Négocier les risques d'impayés avec élégancePar Evocime
  • Adopter un comportement souple mais rigoureux dans une période post Covid
  • Oser aborder le sujet par anticipation plutôt que le subir
  • Savoir négocier en fonction de la situation de l’encours
  • Fidéliser les bons clients avec garanties et savoir arrêter la relation avec les autres
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Booster ses lancements de campagnes commercialesPar Evocime
  • Mobiliser les équipes commerciales en un temps record en mode asynchrone
  • Les former au scénario commercial de vente de l’action
  • Revisiter à cette occasion leurs réflexes commerciaux
  • S’assurer que les équipes sont préparées et valider leur savoir
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Gérer le risque entreprise en période de crisePar Evocime
  • Chiffrer et analyser la problématique financière post confinement sanitaire de l’entreprise (origine des besoins H/B de bilan)
  • Approcher sa capacité à rembourser nos crédits moyens terme en cours suite à la baisse d’activité et aux aides gouvernementales
  • Proposer des évolutions de financements bas et haut de bilan pertinentes et réalistes à l’aide de documents prévisionnels
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Manager la performance par la Qualité de Vie au TravailPar Evocime
  • Connaître les différents leviers pour développer la QVT
  • Quelles sont les bonnes pratiques des entreprises ?
  • Piloter des outils de mesure de la performance
  • Adapter son mode de management à la période post-COVID
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Animation des réseaux sociaux professionnels pour l'entreprisePar Evocime
  • Mesurer les enjeux des usages du digital et des médias sociaux utiles pour l’entreprise en 2020
  • Se familiariser avec les réseaux sociaux et leur mode de fonctionnement (Facebook, Instagram, LinkedIn…)
  • Créer du contenu pour les réseaux sociaux (animation de communauté, visuels, texte…)
  • Organiser une stratégie de contenu en équipe sur les réseaux sociaux
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Animer et gérer un site Internet E-commercePar Evocime
  • Comprendre les enjeux d’une présence E-commerce + vocabulaire technique
  • Assurer sa présence sur le web au travers d’un site E-commerce
  • Ajouter des fiches produits / contenu sur son site E-commerce
  • Analyser le trafic de son site E-commerce
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Manager efficacement à distancePar Evocime
  • Connaître le périmètre, les enjeux et le contexte global dans lequel s’inscrit le travail à distance
  • Manager autrement et faire évoluer son style de leadership pour être en accord avec les exigences que génère le télétravail
  • Maîtriser les spécificités du management à distance : organisation du quotidien, accompagnement et suivi, circulation de l’information…
  • Renforcer l’efficacité du groupe et la cohésion de l’équipe
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Management de proximité : la boîte à outils du.de la manager.e AgilePar Evocime
  • Comprendre le rôle, la dimension de leader du.de la manager.e de proximité
  • Diagnostiquer son style de management pour optimiser ses compétences managériales
  • Utiliser les outils et la méthode Agile
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