Formations Droit numérique et RGPD

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M2i Formation
RGPD et données personnelles - Pour les fonctions ressources humainesPar M2i Formation
  • Avoir une vision globale des obligations du RGPD dans la protection des données au regard des ressources humaines
  • Disposer des informations et des documents nécessaires à la gestion des processus de collecte d'informations personnelles des salariés et des clients de l'entreprise
  • Définir les finalités de traitement et connaître les obligations des responsables de traitement (interne ou sous-traitant)
  • Comprendre les concepts et les implications de collecte, d'information, de consentement, de retrait du consentement, d'anonymisation, de "pseudonymisation" etc.
Gereso
Mettre en œuvre le droit à la déconnexionPar Gereso

Né de la Loi Travail et applicable depuis le 1er janvier 2017, le droit à la déconnexion crée de nouvelles obligations pour les employeurs en matière de protection de la santé des salariés.

Il peut constituer aussi une excellente opportunité d’interroger et d'explorer ses modes de travail afin de gagner en efficacité !

C'est ce que nous vous proposons de découvrir au cours de cette formation dédiée au "droit à la déconnexion".

Guidé(e) par notre consultante, vous comprendrez tous les enjeux juridiques, pratiques et les incidences en termes de santé au travail du droit à la déconnexion. Que peut-on faire ? Que peut-on interdire ?

Vous pourrez également réfléchir à vos modes de travail et à la façon dont vous pouvez développer la qualité de vie au travail, en mettant en œuvre des « dispositifs de régulation de l’utilisation des outils numériques » répondant à votre obligation légale et tenant compte des usages du numérique par vos salariés.

Lamy Formation
Parcours DPO (Formation à distance ou en présentiel)Par Lamy Formation
  • Appréhender les 17 compétences clefs requises par la CNIL telles qu'elles sont détaillées dans le référentiel de la CNIL
  • Se présenter à l'examen de Certification, le DPO ayant acquis une excellente maîtrise des enjeux et obligations liées à la protection des données
ISM
Open innovation : innover avec son écosystème - cours en lignePar ISM

Dans un environnement hyper changeant et ultra concurrentiel, les entreprises ne peuvent plus se reposer uniquement sur leurs compétences internes pour innover. Cette formation vous permet de vous sensibiliser aux différentes facettes de l'open innovation et de stimuler les capacités créatives de votre entreprise en interne comme au sein de votre écosystème externe.

Dalloz
RGPD et sous-traitance de données personnelles : gestion des risques, responsabilitésPar Dalloz

Depuis l'entrée en application du RGPD, le sous-traitant est devenu un acteur à part entière de la protection des données à caractère personnel.Cette relation de sous-traitance, désormais strictement encadrée par un acte juridique, implique, de part et d'autres, des obligations communes ou spécifiques.L'objet de cette formation est de préparer les différents acteurs, tant responsables de traitements que prestataires informatiques, au respect de leurs nouvelles obligations et de disposer des outils utiles en amont et au moment de la mise en place de la relation contractuelle.

M2i Formation
RGPD - Données sensibles et management des risquesPar M2i Formation
  • Comprendre la typologie de risques liés à la SSI (Sécurité du Système d'Information) et les conséquences possibles
  • Identifier les données sensibles dans le système d'information (RH, paie, client, prospect, salarié...)
  • Identifier les risques, les mesures de protection, les moyens de sécurisation de l'information
  • Vous approprier les concepts et le vocabulaire du management des risques pour l'utiliser à bon escient
  • Comprendre et appliquer les concepts de "privacy by default" et de "privacy by design" dans le système d'information
  • Comprendre une étude d'impact de la CNIL.
EFE
Maîtriser la conformité Informatique et libertés /RGPDPar EFE

Disposant de pouvoirs étendus en matière de contrôle sur place et de sanction, la CNIL augmente chaque année le nombre des contrôles dans les entreprises. Chaque entreprise doit désormais disposer d’une culture de la conformité Informatique et libertés performante déployée de façon concrète. L’avènement des labels de la CNIL, le DPO obligatoire, et l’impact du nouveau règlement européen renforcent les obligations de conformité et de performance.

Dawan
Sensibilisation à la réglementation de la protection des données individuelles (RGPD)Par Dawan

Sensibilisation des acteurs d’un organisme privé ou public (Décideurs, responsables opérationnels ou administratifs, fonctions digitales, ...) confrontés aux problématiques de protection des données personnelles, en conformité avec la nouvelle réglementation européenne - Présentation des principaux axes de réflexion à prendre en compte et recommandations de mise en œuvre : • Cerner les nouveaux aspects réglementaires, leur évolution par rapport aux obligations déclaratives auprès de la CNIL • Identifier les différentes parties prenantes, leur rôle et leur implication • Aboutir à une vue partagée, compréhensible et fédératrice par l’ensemble des utilisateurs • Inventorier, cartographier et tracer le traitement de ces données • Prouver la mise en conformité des données à caractère personnel dans les traitements numériques • Elaborer conjointement des mécanismes de protection et de détection

Asfo Grand Sud
LES FONDAMENTAUX DU RGPDPar Asfo Grand Sud
  • Établir la cartographie des contributeurs à impliquer et leurs responsabilités
  • Commencer par la sensibilisation en interne
  • Formaliser le plan d'action avec ses jalons et mettre en place les conditions de succès du maintien en condition opérationnelle
  • Identifier la documentation à réaliser pour la mise en conformité
PAY JOB Formation
Le RGPD appliqué aux données Rh et données paiePar PAY JOB Formation

Le RGPD concernant aussi les données RH et paie, nous vous proposons de faire le point sur votre mise en conformité et de résoudre les éventuelles irrégularités avec Maître Cécile MARTIN, Avocate associée au sein du cabinet Ogletree Deakins LLP après avoir débuté sa carrière au sein de la CNIL. Cette dernière est spécialisée sur toutes les questions touchant le droit social et particulièrement, la protection des données des salariés. Elle enseigne par ailleurs le droit de la protection des données personnelles à l’Université Paris I Panthéon-Sorbonne.

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