Formation Conduite du changement

À propos

Conduire le changement demande méthode, technique et communication. Le changement des entreprises est perpétuel, l'entreprise doit se transformer ou innover pour accompagner la mutation des pratiques, des moeurs et l'évolution des comportements. Organisation ou réorganisation, le manager devra assurer la transition. Ce stage de formation à la conduite du changement vous permettra d'appréhender les techniques du changement.

À propos

* Participer et accompagner le changement en tant que Manager * Identifier le processus et les étapes qui conduisent à un changement réussi * Repérer les acteurs du changement (de l’opposant au proactif) et les faire adhérer * Construire sa stratégie de changement * Concevoir un plan d’actions efficace pour lever les problématiques * Identifier les besoins de coaching et de communication

Prochaine session

À propos

A l’issue de cette formation, l’apprenant sera capable de : * Analyser le contexte du changement * Comprendre les comportements humains face au changement * Déterminer les moyens pour réussir le changement

À propos

Pour contribuer au succès d’un projet, il est nécessaire d’accompagner le changement avec les outils adaptés.

À propos

* Acquérir les outils et méthodes nécessaires pour réaliser des diagnostics flash * Impulser les changements en s'appuyant sur des diagnostics pertinents * S'adapter à des temps de changements rapides dans le travail

Prochaine session

À propos

* Comprendre les obligations légales * Développer une stratégie en 7 étapes clefs * Faire des managers de proximité la clef de voûte de l'accompagnement du changement * Savoir gérer la transition comme un projet en tant que tel * Vivre un changement, expérimenter une zone d'inconfort pour comprendre les résistances * Développer la résilience des collaborateurs, des managers en leur permettant de se projeter dans un avenir positif * Développer des organisations et modes de travail plus agiles

À propos

* Comprendre le fonctionnement des organisations à travers les concepts et les outils de l’analyse stratégique * S’approprier ces concepts et ces outils en les déclinant dans des mises en situations concrètes * Renforcer ses capacités d’analyse des processus de changement

Prochaine session

À propos

Décrypter les mécanismes du changement. Acquérir les méthodes et outils pour accompagner le changement et faire face à l'incertitude. Connaître les facteurs clés de réussite d'un processus de changement.

À propos

La formation Accompagner le changement, permet à tout responsable ayant à accompagner un changement d'acquérir les méthodes et les outils pour accompagner efficacement le changement. En 2 jours, vous apprendrez à mobiliser les énergies nécessaires à la réussite du changement, à comprendre les réactions et les résistances au changement et à sélectionner les comportements managériaux les plus pertinents.

Prochaines sessions

À propos

La formation manager le changement vous permet d'accompagner de A à Z les changements qui impactent votre équipe.

Prochaines sessions