Orsys

Titre RNCP Gestionnaire des RH

Par Orsys

Objectifs

À l’issue de la formation, le participant sera en mesure de :

  • Apprendre les fondamentaux de la gestion RH
  • Rédiger un contrat de travail dans ses spécificités
  • Comprendre la mise en place des différentes Instances Représentatives du Personnel (IRP)
  • Accompagner le parcours professionnel du salarié
  • Déterminer les charges sociales sur les salaires
  • Réaliser la fiche de paie en fonction du temps de travail et des absences
  • Connaître le fonctionnement et le positionnement des différents représentants du personnel
  • Conduire une démarche GPEC
  • Analyser les besoins en recrutement et établir le profil du candidat
  • Intégrer une stratégie digitale dans sa pratique du recrutement
  • Élaborer, communiquer et valider le plan de formation

CPF

Le financement de cette formation peut être assuré par votre CPF (www.moncompteformation.gouv.fr) et cofinancé par différents organismes selon votre situation (votre entreprise, Pôle Emploi, votre région...). Pour toute question, contactez-nous par mail cpf@orsys.fr.

Programme

Gestion administrative des ressources humaines - 17 jours

  • L'essentiel de la gestion RH.
  • Gestion administrative du personnel.
  • Gestion sociale, piloter par les tableaux de bord.
  • Comprendre les attributions des IRP pour mieux collaborer.
  • Droit du travail, l'essentiel pour les managers. Efficacité professionnelle.
  • Maîtriser les conflits. Conduire efficacement une réunion.
  • Prendre la parole, les éléments essentiels.
  • Anglais pour les professionnels - semaine intensive.

Gestion de la paie et des réglementations juridiques et sociales - 11 jours

  • Bien gérer ses déclarations sociales.
  • Paie et cotisations sociales, établir ses bulletins de salaire.
  • Maîtriser le dialogue social, pour les managers.

Gestion des compétences : recrutement et formation - 14 jours

  • Mettre en place et piloter avec succès votre GPEC.
  • Réussir ses recrutements, les meilleures pratiques.
  • Recrutement multicanal : comment attirer les meilleurs ?
  • Construire et piloter son plan de formation.

Stage en entreprise - 1 mois min

  • Un guide vous sera transmis au moment de l’inscription pour la constitution du dossier professionnel écrit et oral.
  • La recherche du stage est à l’initiative du candidat.

Certification du titre "Gestionnaire des Ressources Humaines" - 1 jour

  • Rédiger un dossier professionnel écrit à soumettre une semaine avant la soutenance.
  • Soutenance orale devant un jury.
  • Un guide vous sera transmis au moment de l’inscription pour la constitution du dossier professionnel écrit et oral.

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