Gereso

Santé et sécurité au travail : fondements, enjeux et organisation de la prévention

Par Gereso

Objectifs

  • Identifier les fondamentaux en matière de santé et sécurité au travail.
  • Analyser les facteurs de risques professionnels dans son établissement.
  • Appréhender le cadre réglementaire de la santé/sécurité et sécuriser ses pratiques.
  • Être acteur de la mise en place d'une démarche de prévention.

Programme

Ce programme est mis à jour en temps réel pour prendre en compte les dernières nouveautés : COVID-19 - Focus sur la responsabilité de l'employeur, l'importance de la mise à jour de l'évaluation des risques et la mise en place d'actions concrètes

Fondamentaux de la santé et sécurité au travail

  • Principes généraux
  • Les acteurs de la prévention
    • importance de l'implication des différents acteurs internes : focus sur le rôle du CSE/de la Commission Santé, Sécurité et Conditions de Travail (CSSCT)
    • les acteurs externes : quel soutien pour l'entreprise ?
    • Évaluer | Quiz de synthèse

Analyser les facteurs de risques professionnels

  • Panorama des facteurs de risques professionnels
  • Focus sur les risques psychosociaux : stress et épuisement professionnel
  • Les Accidents du Travail et Maladies Professionnelles (AT/MP)
    • réglementation et gestion au quotidien
    • quel impact social des AT/MP ?
    • Évaluer | Quiz de synthèse
    • Appliquer | Analyse d'un accident du travail

Cadre réglementaire : obligations et dispositifs légaux de la prévention en entreprise

  • L'obligation générale de sécurité
  • La responsabilité et les obligations de l'employeur
  • Quelles sont les obligations administratives ? Documents, registres, affichages
  • Les dispositifs d'urgence : danger grave et imminent, droit d'alerte, droit de retrait
  • Focus sur les dernières évolutions réglementaires : droit à la déconnexion, qualité de de vie au travail...
    • Évaluer | Quiz de synthèse
    • Comprendre | Analyse de la jurisprudence

Mesurer les enjeux de la santé/sécurité au travail

  • Comprendre | Cas pratique : pourquoi faire de la prévention ?
  • Humains et sociaux : conséquences de l'absentéisme, impacts psychologiques...
  • Financiers : la santé/sécurité, un coût non négligeable
  • Juridiques : responsabilité pénale et civile, sanctions éventuelles
  • Commerciaux : impact sur l'image de marque, la performance de l'entreprise

Initier une démarche de prévention : concepts et applications concrètes

  • L'évaluation des risques : document unique et diagnostic pénibilité
  • Le programme d'actions : engagements - acteurs - délais
  • La formation des salariés
  • Les Equipements de Protection Individuelle (EPI)
  • La lutte contre les comportements addictifs
  • Promouvoir, valoriser, informer
    • Évaluer | Quiz de synthèse
    • Appliquer | Cas pratique : réalisation d'une évaluation des risques

Pédagogie

  • 2 jours pour acquérir les clés pratique de la mise en place d'une démarche de prévention dans son entreprise.
  • Une formation permettant d'échanger sur ses pratiques, de travailler à partir de cas réels, et de bénéficier des conseils personnalisés du consultant
  • Dans votre Espace Web : support et ressources pédagogiques, documents administratifs, questionnaire de satisfaction à chaud et à froid LearnEval, évaluation des acquis de la formation et réponses à vos questions post-formation

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