--- title: A la rencontre de Jérôme Cohen, Fondateur d'Engage University description: Skillup continue sa tournée des organismes de formation en rencontrant Jérôme Cohen, fondateur d'Engage University, OF dédié aux transformations sociétales. image: https://www.skillup.co/hubfs/Imported_Blog_Media/Frame-94-1.webp --- [![Logo Skillup Eletric Blue-1](https://www.skillup.co/hubfs/Logo%20Skillup%20Eletric%20Blue-1.svg)](https://www.skillup.co) - Solutions - [Clients](https://www.skillup.co/ressources/temoignages-clients) - [Secteurs](https://www.skillup.co/clients/secteurs) - [Tarifs](https://www.skillup.co/tarifs) - Ressources - Pourquoi Skillup [Se connecter](https://app.skillup.co/connexion/) Demander une démo Retour Solutions ![https://25370782.fs1.hubspotusercontent-eu1.net/hubfs/25370782/formation%206.svg](https://www.skillup.co/hubfs/formation%206.svg) [Formation](https://www.skillup.co/logiciel-formation) - [Portail collaborateur](https://www.skillup.co/logiciel-formation#recueil) - 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[Accueil](https://www.skillup.co/) - [Blog](https://www.skillup.co/blog) - A la rencontre de Jérôme Cohen, Fondateur d'Engage University ![](https://www.skillup.co/hs-fs/hubfs/Imported_Blog_Media/Frame-94-1.webp?width=515&height=295&name=Frame-94-1.webp) Blog 5min Blog 5min # A la rencontre de Jérôme Cohen, Fondateur d'Engage University ![Picture of Mina Sadr](https://www.skillup.co/hubfs/mina-sadr.webp) Mina Sadr / Responsable Marketing @Skillup 07/07/25 ## Quelques mots d'introduction avec Jérôme Cohen, fondateur d’ENGAGE University. En venant d’un milieu artistique, j’ai toujours pensé que travailler signifiait se mettre au service d’un but, d’un objectif nous dépassant en tant qu’individu. Pourtant, j’ai assez vite constaté que la mission première des organisations et la notion de bien commun pouvaient être éloignées; que les Hommes n’étaient qu’insuffisamment au coeur des enjeux, et rarement la priorité. Je suis pourtant persuadé qu’une autre manière de travailler est possible, prenant en compte les talents de chacun, via des modes de gouvernance nouveaux, et visant des externalités positives. Je crois que les entreprises ont la responsabilité et même l’intérêt de placer le Bien Commun au coeur de leur stratégie. Elles sont à mes yeux vouées à disparaître si elles ne le font pas. C’est pour cela que j’ai créé [ENGAGE](https://engage.world/): **pour permettre aux acteurs de la société civile, à chacun, de participer à la transformation de la société dans un mouvement d’émancipation et de réalisation de soi.** ![A la rencontre de Jérôme Cohen, Fondateur d'Engage University](https://www.skillup.co/hubfs/Imported_Blog_Media/Jerome-Cohen.jpeg) Jérôme Cohen, Fondateur d'Engage University ## ENGAGE University en une phrase ? ENGAGE University a pour mission de **catalyser l’engagement des personnes et des organisations dans les défis du XXIè siècle - défi environnemental, sociétal et économique - par l’apprentissage et l’action collective.** ## Comment est né ENGAGE University ? J’observe que le besoin de sens, d’engagement et de réalisation est croissant dans la vie professionnelle et citoyenne. Il y a un besoin urgent d’impact sur notre monde. Toutefois, pour passer à l’action et dans cette recherche d’impact, **il me semble fondamental de comprendre les défis - environnement, digital, gouvernance, démocratie, éthique et responsabilité des entreprises et de maîtriser les soft skills clés - intelligence collective, créativité, communication non-violente, rhétorique, leadership positif**. C’est ce que nous enseignons à l’ENGAGE University au sein notamment du programme Transformation. ## Quel est votre cœur d’expertise ? Votre mission ? Vos spécialités ? Votre différenciation ? Vos clients cibles, etc… Notre coeur d’expertise consiste à apporter des connaissances, des compétences puis de permettre à chacun de replacer le Bien Commun au coeur de sa vie professionnelle. Notre savoir-faire réside pour cela dans des **formats d’apprentissage qui favorisent l’appropriation des savoirs, des savoir-faire et leur mise en action.** Car sans action, le savoir reste de l’information. **ENGAGE University, c’est comprendre pour agir, et agir pour transformer**. Parmi nos spécificités, l’interdisciplinarité des intervenants-éclaireurs et la diversité de leurs parcours; notre principe de vérité aussi, permettant aux apprenants de se forger leur propre opinion, loin de tout solutionisme. Notre visons principalement les personnes ayant la capacité et l’envie de faire levier, collaborateurs de grands groupes, d’ONG, entrepreneurs mais aussi des personnes en phase de réinvention. ## Comment choisissez-vous vos formateurs ? Quel est leur profil ? ENGAGE University est forte d’un corps professoral de 120 intervenants-éclaireurs. Leur force, c’est leur diversité. Qu’ils soient enseignants-chercheurs à SciencePo ou à La Sorbonne, entrepreneurs, collaborateurs de grands groupe et d’ONG, ou encore artistes, porteurs de projets, **tous partagent la même volonté de construire des présents plus désirables.** ## Un souvenir particulier/une anecdote de formation à partager avec nous ? Les derniers ENGAGE Days en novembre 2017 à thecamp, Aix-en-Provence. 150 engagés rassemblés pendant 4 jours pour réfléchir collectivement à l’empowerment des personnes pour relever les défis du XXIè siècle. Comment chacun peut être un leader du changement à son échelle. Un moment d’émulation, de connexion et de passage à l’action. Et puis le dernier soir, un spectacle monté en 2 heures par une chorégraphe avec 30 des participants, tous amateurs sur le thème du lien. Vraiment magique. ## Vos projets de développement ? Ouvrir un lieu qui rassemblerait notre écosystème de partenaires engagés, sur des enjeux aussi variés que la finance éthique, l’art contributif, la communication responsable, les technologies au service du bien commun. Ce lieu sera ouvert à tous, favorisant la rencontre entre acteurs déjà engagés et personnes souhaitant trouver leur engagement. Développer des formations online ainsi qu’une plateforme d’action citoyenne pour multiplier notre impact. ## Skillup en deux mots ? La plateforme de référence pour se former tout au long de sa vie. ### Prenez une longueur d'avance sur la transformation RH ![Sécurité-et-RGPD-blog](https://www.skillup.co/hs-fs/hubfs/S%C3%A9curit%C3%A9-et-RGPD-blog.webp?width=2084&height=766&name=S%C3%A9curit%C3%A9-et-RGPD-blog.webp) [![whitebook-1](https://www.skillup.co/hubfs/whitebook-1.svg) Publications Des ressources concrètes pour répondre aux enjeux actuels des DRH](https://www.skillup.co/ressources/publications) [![template-1](https://www.skillup.co/hubfs/template-1.svg) Templates Nous vous offrons des trames gratuites pour réaliser vos entretiens et cahiers des charges](https://www.skillup.co/ressources/template) #### Ces articles peuvent vous intéresser #### [![item.featured_image_alt_text](https://www.skillup.co/hubfs/Visuel%20-%20article%20blog%20(8).webp) 17 07 2026 Les meilleurs logiciels de gestion de la formation en 2026 ![Picture of Pauline Chouissa](https://www.skillup.co/hubfs/Pauline.webp) Pauline Chouissa](https://www.skillup.co/blog/top-10-logiciel-gestion-de-la-formation-2026-comparatif) #### [![item.featured_image_alt_text](https://www.skillup.co/hubfs/Visuel%20-%20article%20blog%20(7).webp) 15 07 2026 Alternatives à Cornerstone : 3 logiciels de gestion des talents pour simplifier vos RH en 2026 ![Picture of Pauline Chouissa](https://www.skillup.co/hubfs/Pauline.webp) Pauline Chouissa](https://www.skillup.co/blog/alternatives-à-cornerstone-top-3-des-logiciels-rh-en-2026) #### [![item.featured_image_alt_text](https://www.skillup.co/hubfs/Visuel%20-%20article%20blog%20(6)-1.webp) 06 07 2026 Pilotage RH international : comment gérer la complexité et les talents ? ![Picture of Pauline Chouissa](https://www.skillup.co/hubfs/Pauline.webp) Pauline Chouissa](https://www.skillup.co/blog/pilotage-rh-international-strategie-et-outils-pour-drh) #### [![item.featured_image_alt_text](https://www.skillup.co/hubfs/Visuel%20-%20article%20blog%20(3)-1.webp) Compétences 21 05 2026 Top 5 des meilleurs logiciels de gestion des talents en 2026 ![Picture of Pauline Chouissa](https://www.skillup.co/hubfs/Pauline.webp) Pauline Chouissa](https://www.skillup.co/blog/top-5-logiciels-de-gestion-des-talents-2026-le-comparatif) ## Lorem ipsum dolor Lorem ipsum dolor sit, amet consectetur adipisicing elit. 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